この授業で伝えたいこと

この授業で伝えたいのは、「お客様が買いたくなる価値」と「営業利益が残る店舗運営」を一緒に考える大切さです。魅力的な商品をつくり、売上を伸ばしても、値下げや売れ残り、人件費、家賃などの負担が大きければ、会社に残る利益は少なくなります。今回はHUMAN MADEを題材に、文化やデザインによって定価で買いたくなる理由をつくり、その価値を効率よく届ける仕組みを学びましょう。東京のショップリサーチでは、小さな売場に商品を絞って展示し、レジ後方のストックから販売商品を取り出す運営が印象に残りました。ここには、売場を広げることだけに頼らず、商品を探す時間や移動の無駄を減らす工夫が見られます。ただし、商品数やスタッフを減らすだけで利益が増えるわけではありません。お客様が選びやすく、必要な説明を受けられ、スタッフも無理なく働けることが前提です。皆さんには、売上、粗利(あらり)、経費、営業利益のつながりを理解し、商品、店舗、人材に使うお金の効果を確かめてほしいのです。短期の完売だけでなく、お客様の信頼やスタッフの成長を育て、次の商品開発へ投資できるビジネスを考えることが、今回の学びです。

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By EIC_Mr.S

私は神戸で生まれ、1986年にアパレル業界に入りました。当時の日本は、ファッション業界が大きく成長していた時代です。作れば売れる、そんな勢いのある市場でした。 しかし1991年、バブルが崩壊します。それまで順調だった業界は、一気に厳しい時代に入りました。 「なぜ売れないのか」「どうすればブランドは生き残れるのか」 その答えを探しながら、営業、商品企画、事業づくりに取り組み続けました。 その後、私は海外事業に挑戦することになります。台湾や香港で経営を任され、アジア市場で事業を展開しました。 しかし海外では、日本の成功モデルは通用しません。気候も、体型も、文化も、すべて違うからです。 商品も、組織も、販売方法も、すべてゼロから作り直す必要がありました。 多くの失敗も経験しました。しかしその経験が、ファッションビジネスの本質を教えてくれました。 それは 「売上ではなく、ブランドの仕組みがすべてを決める」 ということです。 現在は経営コンサルタントとして企業の支援を行いながら、専門学校の講師として学生にも授業をしています。 なぜ教育をしているのか。 それは、私が経験してきたことを次の世代に伝えたいからです。 アパレル業界を、少しでも良くしたい。 その想いで、私は今もファッションビジネスに向き合い続けています。